Diversite et Genre

À propos de ce cours

Il est prouvé que les lieux de travail diversifiés et inclusifs sont plus innovants, plus engagés et plus résilients. Ce cours fournit les bases nécessaires pour comprendre ce que signifie la diversité dans un contexte professionnel et comment elle est liée au genre, à l'égalité et à l'inclusion. Vous découvrirez pourquoi ces valeurs sont importantes non seulement sur le plan éthique, mais aussi sur le plan stratégique, et comment les entreprises peuvent les intégrer dans leurs pratiques et politiques quotidiennes.

De la compréhension des préjugés inconscients et du harcèlement fondé sur le genre au développement d'un leadership inclusif et de mécanismes de signalement efficaces, ce cours fournit des conseils pratiques pour faire de l'inclusion une réalité au sein d'une entreprise. Des exemples concrets, des exercices interactifs et des questions de réflexion sont inclus pour faciliter la mise en œuvre dans les organisations de toutes tailles.

Inscrivez-vous à ce cours si vous souhaitez comprendre les avantages de la diversité et de l'inclusion, et apprendre à créer des lieux de travail et des services respectueux, équitables et inclusifs.

Groupe cible

Chefs d'équipe, responsables, professionnels des ressources humaines, concepteurs de produits et tous les membres du personnel intéressés par la promotion de la diversité, de l'égalité des sexes et de l'inclusion dans leur organisation.